현대자동차비정규직노동조합 회계규정
2004년 3월 20일 제정
[제1장 총칙]
제1조 (제정 근거 및 목적) 이 규정은 현대자동차비정규직노동조합(이하 노동조합이라 한다) 규약 제58조에 의거하여 노동조합의 재무 및 회계의 기준을 확립하여 재정의 합리적인 운영과 관리를 목적으로 한다.
제2조 (적용) 노동조합의 예산과 회계에 관하여는 법령과 규약에 정한 것을 제외하고는 이 규정을 적용한다. 단, 노동조합의 자산관리 및 기금관리에 대해서는 별도로 정한다.
제3조 (회계년도) 회계년도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지로 한다.
제4조 (회계구분)
① 회계는 일반회계와 특별회계로 구분한다.
② 특별회계는 특별한 사업 목적에 관하여 설치하되 대의원대회의 결의를 거쳐 설치한다. 단, 부득이한 경우에는 운영위원회의 결의를 받아 집행하고 대의원대회의 추인을 받을 수 있다.
제5조 (회계책임) 자산의 관리 및 회계업무 처리는 사무국장이 책임을 진다.
[제2장 예산과 결산]
제6조 (예산편성)
① 재정은 모두 예산에 정해진 계획에 따라 운영된다.
② 위원장은 매 회계년도 말에 다음해 예산안을 편성하여 정기대의원대회에서 승인을 얻어야 한다.
제7조 (예비비) 예측할 수 없는 예산 외의 지출 또는 예산 초과 지출에 충당하기 위하여 예비비를 계상하고, 운영위원회의 심의를 거쳐 사용하고 대의원대회의 승인을 얻어야 한다.
제8조 (가예산, 경정예산)
① 사무국장은 다음 해의 예산이 성립될 때까지의 기간, 또는 대의원대회 개최 불능 등 부득이한 사유로 인해 예산이 성립하지 못한 때에는 전년도 세입세출 예산에 준한 가예산을 작성하여 운영위원회의 의결을 거쳐 집행한다.
② 사무국장은 재정이 예측하지 못한 사유로 인하여 예산에 따른 운영이 어렵다고 인정될 경우에는 경정예산을 작성하여 운영위원회의 의결을 거쳐 집행한다.
제9조 (예산의 내용) 예산은 일반회계와 특별회계로 구분하여 각각 수입과 지출로 구분한다.
제10조 (결산보고) 사무국장은 매 회계년도의 7월과 다음 해 1월에 재산목록표 등을 작성하여 결산보고서를 작성하여 회계감사를 받아 그 결과를 대의원대회에 보고하여야 한다.
제11조 (잉여금 및 부족금 처리) 사무국장은 년말 결산에 의해 잉여금 또는 부족금이 생겼을 때에는 운영위원회의 의결을 거쳐 그 처분 또는 보충 등의 처리에 대해서 대의원대회에 제안하여 승인을 받아야 한다.
[제3장 수입]
제12조 (조합비) 조합비는 규약 제17조에 의거하여 대의원대회에서 정한 1만원으로 한다.
제13조 (기타 수입) 조합비 이외의 수입은 다음과 같다.
1. 기부금
2. 잡수입 : 조합비와 1호 이외의 수입
[제4장 회계처리]
제14조 (집행의 원칙) 노동조합은 지출예산의 범위 내에서 그 목적에 따라 예산을 집행하여야 한다. 단, 부득이한 경우 목간의 전용은 운영위원회 승인을 얻은 때에는 예외로 한다.
제15조 (결재절차) 금전 기타 거래발생의 요소가 되는 제반 결재안은 사전에 사무국장의 결재를 받아야 한다.
제16조 (금전출납취급자) 총무부장은 수입, 지출의 수속을 지체없이 정확하게 처리하고 사무국장의 결재를 받아야 한다.
제17조 (수입지출의 절차)
① 모든 거래는 거래전표에 따라 집행하며 소정의 결재를 거친 후 기장 정리한다.
② 총무부 이외의 부서는 원칙적으로 금전 출납을 담당하지 아니하며 특별한 사유에 의해 총무부 이외의 부서가 금전을 받은 경우에는 당해 금전을 지체 없이 총무부에 인도하여야 한다.
제18조 (수입금 예치) 모든 수입금은 위원장 명의로 금융기관에 예치한 후 출납한다. 단, 일상 업무의 편의를 위하여 20만원 이내에서 현금을 보관하여 지출할 수 있다.
[제5장 회계장부 및 전표]
제19조 (장부의 비치) 노동조합은 다음 각 호에 해당하는 장부를 비치하여야 한다.
1. 총계정원장
2. 현금출납부
3. 자산 및 부채원부
4. 수입부
5. 기타 보조부
제20조 (월계표) 월별로 월계표를 작성하여 전표와 함께 보관하여야 한다.
제21조 (지출증빙) 자금을 지급할 때에는 거래자의 영수증을 첨부하여야 한다. 관습 기타 이유로 거래자로부터 영수증을 받지 못하였을 때에는 지급증을 작성하여 사무국장의 결재를 얻어 이를 증빙서로 대신한다.
[제6장 자산관리]
제27조 (자산의 구분) 자산은 고정자산과 유동자산, 비품으로 구분한다.
제28조 (고정자산) 고정자산은 토지, 건물, 기계장치, 차량, 시설물 등을 말한다.
제29조 (유동자산) 유동자산은 현금, 예금, 유가증권, 임차보증금, 미수입금, 가지급금 등으로 한다.
제30조 (비품) 책상, 의자, 책장, 컴퓨터 등 내구년도 평균 2년 이상인 물품을 말한다.
제31조 (자산 및 비품 관리)
① 사무처는 고정자산·비품대장을 비치하여 고정자산과 비품을 관리한다.
② 내용년수가 경과한 물품에 대해서는 사무국장이 결재한 후 폐기 또는 매각 처리하고 이를 대장에 기재한다.
[제7장 회계감사]
제32조 (회계감사) 회계감사는 매년 7월과 다음 해 1월, 회계감사를 실시한다.
제33조 (감사요령) 회계감사는 감사를 실시할 때 다음 각 호에 유의한다.
1. 수입, 지출행위의 적부와 규약, 규정에 위반한 수입, 지출 행위의 유무
2. 장부상의 계산, 오기의 유무
3. 장부와 전표의 기재사항의 차이 여부
4. 전표의 기재요건의 유무
5. 영수증과 기타 증빙서류 첨부 여부
6. 관, 항, 목의 정당성 여부
7. 자산관리 상황및 처분의 정당성 여부
8. 기타 필요한 사항
제34조 (감사보고) 회계감사는 감사를 실시하고 지체 없이 회계감사 보고서를 작성하여 위원장에게 제출하고 차기 대의원대회에 그 결과를 보고한다.
[부칙]
제1조 (시행) 이 규정은 2004년 3월 20일부터 시행한다.
제2조 2004년 수입과 지출에서만 탄력적 운용이 될 수 있도록 한다. |
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